Aujourd'hui plus que jamais, nous constatons deux virages en matière de Gestion des ressources humaines et de recrutement.
D'une part :
- La forte croissance de demande de bilans de compétences depuis un an traduit le fait que la crise a sans doute contribué à accélérer le besoins le besoin des personnes de mieux anticiper et d'être acteur de leur devenir professionnel.
Cette demande émane de tous niveaux de collaborateurs et de tous types d'activités. A ce titre, nos agréments avec une douzaine d'organismes collecteurs de fonds de formation alliés à notre agrément Fongecif Centre et Poitou-Charentes, nous permettent de répondre favorablement à la majeure partie des demandes.
D'autre part :
- Depuis quelques mois, un fort accroissement de la demande des entreprises en matière de recrutement dans beaucoup de secteur, tels que l'industrie, l'informatique, les services aux personnes etc ... , et également un accroissement de la demande de postes d'agents de maitrise, de cadres moyens et cadre supérieurs.
Par contre, paradoxalement, nous éprouvons toujours quelques difficultés à trouver les bons candidats, souvent encore à cause de la "non mobilité" de ces derniers.
Nul doute que les candidats mobiles ont aujourd'hui encore plus de chance qu'avant d'accèder rapidement à l'emploi.
Nouvelle République - 06 octobre 2010
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