Conformément à la loi Avenir professionnel, les entreprises de 50 salariés et plus, qui n’auraient pas fait bénéficier leurs salariés, au cours des six dernières années, des entretiens professionnels auxquels ils avaient droit ou d’une formation non obligatoire, sont contraintes de verser un abondement de 3 000 € sur le compte personnel de formation des salariés concernés. L’abondement … Continuer la lecture de Entretien professionnel : quelle date limite pour le versement de l’abondement correctif ?
11 mars 2022